子供が小学生の頃の給料の交渉

上部リンク全てカラです、消し方分からず申し訳ありません。

ぽんこつmamaU-kichiと申します。アラフォーでシングルマザーしています。ブログではシングルマザーになってからのお金と学校について少しずつ投稿出来たらと思っています。

子供が小学生の頃の私の正社員の話。

引越しと共に正社員になりました。入る時に給与交渉のやりとりがありました。

この時の私は相場を知らず、自分が必要な金額もわかりませんでした。

「子持ちの大黒柱並みの給料で会社に貢献するのか、他の女性社員と同じように働き同じような給料か」

と聞かれました。選んで交渉していくのですが、まあさっぱりわからない!むり。

多い方が良い、と、言ったけど

「それならどっちを選ぶ?」

と聞かれました。他にも会話がある中で、さっぱり分からず困っていました。

そして無難な

みんなと同じ給料がいい。

と、答えてしまいました。

それがなぜかは私が認識が当時違ったせいです。

「じゃあ、おなさけで〇歳になった時に増やしてあげるね。」と、4年後を提示されました。

期待してました、初給料。

安い。

でも、

試用期間だからかな?🤔

試用期間中3ヶ月間時給890円でした。残業も最初はやらなかったので、そりゃ安いですよね。

そして、初めのまともな給料。人生初の正社員の給料ー!!13万数千円。社会保険など引いた手取りです。

辞めたくなりました。ですがなんだかんだ仕事が自分に合っていて、人間関係も良好で辞める理由が見つからずに、2個前の記事のような結果になりました。

2個前のブログはこちらからhttps://tamago39asahi.com/%E5%AD%90%E4%BE%9B%E3%81%8C%E5%B0%8F%E5%AD%A6%E7%94%9F%E3%81%AE%E9%A0%83%E3%81%AE%E8%B2%AF%E9%87%91/


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